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Empresa responsable
JobMom en jobmom.org está operado por Kodfabrika LLC, una sociedad de responsabilidad limitada constituida en Nuevo México, Estados Unidos. Kodfabrika LLC es responsable de los datos personales tratados para prestar JobMom. Contacto: hello@kodfabrika.com.
Información que tratamos
Los datos de cuenta incluyen nombre, correo, identificadores de autenticación, estado de verificación y sesiones. Nuestro proveedor de autenticación gestiona las credenciales de acceso por correo. Si eliges el acceso con Google cuando esté disponible, recibimos los datos de identidad y perfil que Google facilita para ese acceso.
Tu espacio contiene puestos, ubicaciones, preferencias laborales y de comunicación, fuentes elegidas, ofertas guardadas, etapas, fechas de solicitud, notas e historial de búsquedas. Los mensajes de soporte se tratan para responderte. Evita añadir datos personales sensibles a las notas.
Los proveedores de alojamiento y autenticación pueden tratar direcciones IP, datos del navegador, horas de solicitudes y registros de seguridad o errores para prestar y proteger el servicio.
Finalidades y bases del tratamiento
Usamos datos de cuenta y espacio para las funciones solicitadas: acceso, recuperación del espacio, búsquedas, organización de ofertas y soporte. Cuando corresponda, el tratamiento es necesario para cumplir nuestro acuerdo contigo.
Los registros técnicos limitados permiten evitar abusos, aplicar controles de acceso e investigar fallos, basándonos en intereses legítimos cuando proceda. Los datos necesarios para obligaciones legales se tratan sobre esa base. El tratamiento opcional que requiera consentimiento se ofrecerá por separado.
JobMom no vende datos personales ni los comparte para publicidad de terceros. La aplicación actual no utiliza rastreadores publicitarios ni análisis de comportamiento.
Proveedores y fuentes de empleo
Vercel aloja la aplicación. Neon proporciona base de datos y autenticación, incluidos correos de verificación y restablecimiento de contraseña. Los proveedores autorizados tratan los datos necesarios para esas funciones. Google participa si eliges su acceso.
Cada búsqueda envía los parámetros que necesita la fuente elegida, como puesto, ubicación y preferencias laborales. No enviamos tu contraseña, correo ni notas privadas de candidaturas a las fuentes de empleo. Las búsquedas parten de nuestros servidores. Al abrir una oferta original, tu navegador conecta con la web externa y se aplica su política de privacidad.
Los administradores autorizados pueden acceder a datos de cuenta para dar soporte, gestionar cuentas y proteger el servicio. Los registros personales del espacio no se publican ni se muestran a otros usuarios ordinarios.
Tratamiento internacional
JobMom sirve a personas de todo el mundo. Los proveedores pueden tratar datos en Estados Unidos, Reino Unido y otros países donde operan, con normas de privacidad diferentes. Cuando la ley lo requiera, el tratamiento internacional debe contar con garantías adecuadas, como condiciones aplicables de tratamiento y cláusulas contractuales tipo. Escríbenos para conocer las garantías relevantes para tus datos.
Conservación y eliminación
Conservamos los registros del espacio mientras usas tu cuenta para que puedas retomar tu búsqueda. Los ajustes permiten exportar el espacio y eliminar perfil, ofertas, notas e historial. Vaciar ofertas pendientes elimina solo esas ofertas, no las candidaturas ni la cuenta.
Los datos de identidad, registros del proveedor y copias de seguridad se gestionan por separado de la eliminación del espacio. Solicita la eliminación de datos personales restantes o el cierre de la identidad de acceso en hello@kodfabrika.com. Pueden conservarse registros limitados necesarios para seguridad, obligaciones legales o disputas; las copias siguen el ciclo de conservación del proveedor.
Tus opciones y derechos
Según la ley aplicable, puedes solicitar acceso, rectificación, eliminación o portabilidad, oponerte al tratamiento, pedir su limitación o retirar el consentimiento para usos opcionales. Puedes reclamar ante la autoridad de privacidad competente. Los derechos legales obligatorios se mantienen con independencia de estos textos.
Usa los ajustes para cambiar preferencias y exportar el espacio, o escribe a hello@kodfabrika.com para otras solicitudes. Podemos necesitar una comprobación proporcionada de identidad y responderemos dentro del plazo legal aplicable.
La coincidencia usa puestos y reglas laborales, no una evaluación de contratación con IA. JobMom no toma decisiones de contratación ni envía candidaturas automáticamente; tú decides si solicitas el puesto.
Seguridad, menores y cambios
Aplicamos controles de acceso, separación de cuentas y conexiones seguras. Ningún servicio en línea puede garantizar seguridad absoluta. Mantén privados tu contraseña y códigos de verificación.
JobMom no está dirigido a menores de 13 años. Si crees que un menor ha facilitado datos personales, contacta para que podamos investigarlo. También deben cumplirse los requisitos de cuenta de los Términos de uso.
Los cambios de nuestras prácticas se reflejarán en esta política y su fecha. Comunicaremos cambios importantes mediante el servicio u otro canal adecuado.